Inicirani Sporazumom o saradnji sa Fakultetom za politehniku (UDG), želimo da pomognemo mladim studentima/kinjama u sticanju praktičnih znanja i vještina potrebnim za budući profesionalni rad i ulazak na tržište. U skladu sa ovim ciljem, a zahvaljujući angažmanu Fakulteta, izradili smo set kriterijuma kojima se treba rukovoditi prilikom posredovanja da mladi ljudi dobiju mogućnost da se neposredno upoznaju sa svim prednostima i izazovima svoje struke. 

INŽENJERSKA KOMORA CRNE GORE OHRABRUJE SVOJE ČLANOVE/ČLANICE DA ISKAŽU SENZIBILITET PREMA POTREBAMA MLADIH STUDENATA/KINJA I OMOGUĆE IM OBAVLJANJE STRUČNE PRAKSE U OKVIRU SVOJIH BIROA, A U SKLADU SA USTANOVLJENIM KRITERIJUMIMA. 

Na ovaj način zajednički doprinosimo višestrukim, društveno angažovanim ciljevima vodeći računa o kadrovima čije sklonosti i sposobnosti treba da postanu pokretač razvoja naše zemlje.

STRUČNA PRAKSA STUDENATA/KINJA POLITEHNIKE

Shodno članu 81, stav 7, Zakon o visokom obrazovanju, praktična nastava iznosi najmanje 25% u odnosu na ukupnu opterećenost studenta po predmetima, odnosno godini, u zavisnosti od ishoda učenja za opšti studijski program na Fakultetu za politehniku. Opšti cilj Fakulteta za politehniku jeste podizanje nivoa znanja, stručnosti i osposobljenosti prvenstveno mladih ljudi (ali ne samo njih već i ljudi koji su već dio svog radnog vijeka proveli u praksi – tzv. doškolovavanje) za riješavanje konkretnih praktičnih problema u pojedinim oblastima i životu.

Dinamičan razvoj sektora građevinarstva u Crnoj Gori u posljednjih desetak godina ukazao je na nedostatak kadrova i potrebu unapređenja znanja u svim oblastima koje su neposredno ili posredno vezana za ovaj sektor: građevinu u užem smislu, arhitekturu, prostorno planiranje, upravljanje nekretninama... Aktuelni globalni tokovi i megatrendovi razvoja na drugoj strani ukazuju na potrebu posmatranja svih ovih oblasti sa aspekta očuvanja prirodne sredine i enegretske efikasnosti.

Iskustvo kompanija iz ovih oblasti pokazuje da inženjerskim kadrovima, na početku svoje karijere, nedostaje praksa tokom studiranja. Stoga, potencijalne prakse bi omogućile studentima sticanje praktičnih znanja i vještina u određenoj oblasti tokom studija, pripremu za tržište rada po završetku studija, upoznavanje sa poslovnim okruženjem i pravilima funkcionisanja, kao i stvaranje mreže poznanstava i kontakata. Na ovaj način kompanije bi doprinijele da se student, tokom studija, usmjeravaju na oblasti koje su aktuelne na tržištu rada. Pomenute prakse bi bile najefikasniji način umrežavanja kompanija i studenata: student bi dobili priliku za usavršavanje na tržištu rada, a kompanijama priliku za dobijanje kvalitetnog kadra.

Cilj usavršavanja kroz praksu je da student bude:

1. osposobljen da se direktno i operativno uključi u rad kompanija koje se bave oblastima iz domena građevinarstva, arhitekture i urbanizma.
2. osposobljen da se bavi koordinacijom realizacije inženjerskih projekata, koristeći znanja stečena kroz praksu iz oblasti zakonske regulative u inženjerstvu, standarda, profesionalnih tijela i odnosa sa privredom.

Kompanije koje bi učestvovale u ovom programu potrebno je da ispune sledeće kriterijume:

1. da kompanija bude iz oblasti građevinarstva i arhitekture;
2. da kompanija posjeduje stručni kadar koji može da mentoriše studente;
3. predstavnik kompanije (mentor) je dužan da definiše radne zadatke za studente prije početka obavljanja prakse i da iste dostavi Upravi Fakulteta, te da, po završetku prakse, dostavi izvještaj o radu studenata;
4. da kompanija studentima omogući uslove za rad, u skladu sa Zakonom;
5. da kompanija omogući praksu u trajanju od minimum 10 radnih dana;
6. da kompanija omogući studentima obavljanje prakse u period od 20. maja - 10. septembra.

Kompanije koje bi učestvovale u ovom programu imaju pravo da:

1. sa studentima koji ne obavljaju dogovorene radne zadatke i ne poštuju radnu etiku prekinu praksu, te da o tome obavijeste Upravu Fakulteta;
2. definišu kriterijume za odabir studenata, te da, na osnovu spiska studenata koji dostavi Uprava Fakulteta, izvrše odabir studenata za obavljanje prakse;
3. odrede da li će praksa biti plaćena ili ne, kao i da definišu trajanje prakse, koje ne smije biti kraće od 10 radnih dana;
4. definišu broj studenata koji u određenom period mogu obavljati praksu.
5. Sve  ostale  obaveze  i  pravila,  koja  nisu  definisana  osnovnim  načelima  navedenim  u  dokumentu, potencijalna kompanija može definisati u dogovoru sa Upravom Fakulteta.

Članovi/članice koji su zainteresovani da omoguće obavljanje stručne prakse studentima/kinjama Fakulteta za politehniku (UDG) mogu se prijaviti na mail: marija.stjepcevic@ikcg.co.me , najkasnije do 20.maja 2023.godine u 10h, nakon čega će Sekretarijat Komore preuzeti dalje aktivnosti oko posredovanja.